Annuncio di lavoro

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Arca24.com SA
Titolo:

Etjca S.p.a. ricerca ASPP CANTIERE NAVALE

Testo Annuncio:

Per importante Azienda Cliente, specializzata nel settore Industriale Elettrico, Strumentale, Meccanico e Fluidodinamico e operante nei Cantieri Navali, siamo alla ricerca di un ASPP. 

Di seguito i compiti che svolgerà la Risorsa inserita:

  • Supportare il Capo Cantiere  nell'adempimento dei suoi obblighi relativi agli aspetti di salute e sicurezza sul lavoro ed ambientali in cantiere (che pertanto dovrà conoscere perfettamente); 
  • controllare che la politica per la SSL dell'organizzazione sia affissa nella bacheca di cantiere ed attuata durante lo svolgimento dei lavori; e segnalarne eventuali problemi o possibili migliorie;
  • redigere il PdS/POS e revisionarlo ogni qualvolta ciò si renda necessario in funzione delle possibili modifiche delle modalità operative definite dal CC in corso d'opera, o delle nuove attività da svolgere;
  • redigere le istruzioni operative e di sicurezza ("dichiarazioni di metodo" dettagliate e comprensive delle situazioni anomali prevedibili) per le attività lavorative da svolgere;
  • supportare il CC nei rapporti con il Supervisore ai Lavori o col Coordinatore della Sicurezza in Fase di Esecuzione;
  • partecipare alle riunioni di sicurezza e coordinamento sin dal "Kick-off meeting", per contribuire alla definizione delle misure di sicurezza per il controllo dei rischi interferenziali;
  • rivalutare periodicamente l'efficacia delle misure di sicurezza attuate;
  • controllare che i lavoratori abbiano ricevuto la necessaria formazione e informazione sui rischi generici e specifici di lavoro, sulle misure di prevenzione e protezione adottate, sui mezzi e sui relativi dispositivi di sicurezza, sui pericoli connessi all'uso di sostanze e preparati pericolosi, sulle procedure che riguardano il primo soccorso, la lotta antincendio, l'evacuazione dei lavoratori in caso di emergenza e sugli obblighi che l'ordinamento pone a carico dei lavoratori in materia di prevenzione;
  • fornire al personale, che non le abbia ancora ricevute, l'informazione, la formazione e l'addestramento per la SSL previsti per la propria mansione all'arrivo in cantiere od entro 60 gg. dall'assunzione diretta in cantiere, ed archiviarne gli attestati / lettere di nomina;
  • mantenere aggiornato il file "PR05 M 01 - Matrice delle competenze" relativamente al personale in forza al cantiere;
  • verificare l'efficacia, anche nel tempo, dell'informazione fornita ai lavoratori con gli avvisi e della formazione ed addestramento;
  • supportare il CC durante un'eventuale ispezione del cantiere da parte di Ufficiali di Polizia Giudiziaria (funzionari della Direz. Provinciale del Lavoro, ASL, ARPA, INAIL, ecc.);
  • verificare che il personale in forza abbia compreso i contenuti dei verbali delle riunioni di coordinamento e della riunione mensile sulla sicurezza;
  • controllare che la riunione di sicurezza mensile col personale in forza, venga regolarmente svolta in cantiere, e parteciparvi per discutere di argomenti e prestazioni di SSL;
  • suggerire eventuali argomenti per la riunione mensile sulla sicurezza;
  • redigere il 'cartello di commessa' che ogni squadra dovrà esporre sul luogo di lavoro;
  • supportare il CC nella risoluzione dei problemi di sicurezza posti dagli operatori;
  • mantenere aggiornato il file "PR09.08 M 02 - Riepilogo idoneità sanitarie" relativamente al personale in forza al cantiere;
  • effettuare periodicamente la misurazione / calcolo del valore degli indicatori di prestazione utilizzati per il monitoraggio / misurazione delle prestazioni in materia di SSL;
  • effettuare l'analisi del valore degli indicatori e proporre gli eventuali piani di recupero;
  • predisporre e aggiornare le statistiche HSE di cantiere;
  • supportare il CC nell'esecuzione, all'occorrenza, di quanto stabilito dalla procedura PR12 - Procedura di gestione infortuni, incidenti e quasi-incidenti;
  • organizzare l'attività di indagine di tutti gli eventi incidentali, contribuire all'identificazione delle opportune misure correttive e preventive;
  • provvedere al mantenimento di un adeguato archivio degli infortuni, incidenti e quasi- incidenti elaborando opportune valutazioni finalizzate all'identificazione di eventuali aree critiche;
  • supportare il CC nell'esecuzione, all'occorrenza, di quanto stabilito dalla procedura PR12 - Procedura di gestione infortuni, incidenti e quasi-incidenti;
  • organizzare l'attività di indagine di tutti gli eventi incidentali, contribuire all'identificazione delle opportune misure correttive e preventive;
  • provvedere al mantenimento di un adeguato archivio degli infortuni, incidenti e quasi- incidenti elaborando opportune valutazioni finalizzate all'identificazione di eventuali aree critiche;
  • svolgere quotidianamente controlli "in campo" per verificare che i lavoratori svolgano le attività conformemente alla normativa, agli standard applicabili, alle procedure del Committente, al PdS/POS ed alle "dichiarazioni di metodo" predisposte, e registrarne i risultati compilando il modulo PR14 M 05 - Checklist per ispezione di cantiere;
  • pianificare, organizzare e partecipare alle ispezioni e agli audit in cantiere, preparare tutti i relativi rapporti e piani d'azione, verificare il follow up e l'esecuzione delle azioni correttive;
  • verificare l'uso, da parte dei lavoratori, dei previsti dispositivi collettivi, o dei DPI, da impiegare nei casi in cui permanga un "rischio residuo" non altrimenti eliminabile;
  • controllare l'esistenza e l'efficacia della segnaletica di sicurezza;
  • proporre al CC, in caso di inadempienze gravi o che possano creare pericoli imminenti, la sospensione delle lavorazioni fino al ripristino delle condizioni di sicurezza;
  • predisporre, per quanto di competenza, la reportistica HSE prevista nel progetto (rapporti settimanali e mensili).

è richiesta esperienza nella mansione

Luogo di lavoro: Sestri Levante (GE)

Orario Full Time

Il tipo di contratto e la retribuzione saranno commisurati in base all'esperienza e alle competenze della Risorsa selezionata

    Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.

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    etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

     



    Città
    Tipo contratto:
    Note contratto:
    Data pubblicazione Pubblicato il: 25/01/2021.